26 мая, 2025 
adminGWP Пoдрoбнoсти
Oснoвнoe нoвoввeдeниe кaсaeтся трёxмeсячнoгo лимитa нa пoиск нoвoй рaбoты в целях бoльшинствa обладателей рабочего ВНЖ. Таковой срок увеличивается предварительно шести месяцев угоду кому) отдельных категорий работников, включительно высококвалифицированных специалистов, держателей Чисто-голубой карты ЕС, внутрикорпоративных переводов, топ-менеджеров, а как и для тех, кто такой непрерывно прожил в Финляндии побольше двух лет за рабочему разрешению.
Разом вводятся новые дело для работодателей. Днесь компании должны будут в обязательном порядке информировать Иммиграционную службу Финляндии в направление 14 дней о прекращении трудовых отношений с иностранными сотрудниками. Сия мера призвана сделать возможным более эффективный осматривание за соблюдением миграционного законодательства.
Ответ в обществе
Новые порядок вызвали неоднозначную реакцию в обществе. С одной стороны, правительство подчёркивают, что сии изменения соответствуют общеевропейской практике и направлены бери упорядочение трудовой миграции. С другой породы стороны, как показал допрос OP Financial Group, обведенный вокруг пальца в феврале 2024 возраст, около 13% иностранных специалистов рассматривают риск покинуть Финляндию с-за ужесточения миграционного режима.
Эксперты отмечают определённое возражение в новой политике. Лапландия, как и многие европейские страны, пикантно нуждается в иностранной рабочей силе исполнение) поддержания экономического роста и конкурентоспособности. Обаче одновременно страна стремится к сильнее жёсткому контролю ради пребыванием трудовых мигрантов бери своей территории.
Гейзер: Schengen News
Photo by Arlington Research on Unsplash
Эксклюзивно о недвижимости, иммиграции и инвестициях в телеграм-канале
Подписаться
Опубликовано в рубрике